Brewers Association julkaisee panimoiden työntekijöiden monimuotoisuustiedot ensimmäistä kertaa

Brewers Association (BA) raportoi ensimmäistä kertaa panimoiden työntekijöiden monimuotoisuustiedoista.

CraftBeer.comin BA-julkaisijat ovat ammattiyhdistys, joka auttaa käsityöpanimoita monilla aloilla, kuten tukemalla teknistä kehitystä tapahtumien järjestämisessä ja tarjoamalla monipuolisia palveluja, jotka auttavat jäsenpanimoita harjoittamaan liiketoimintaansa.

Data ja raportointi kuuluvat jäsenpalveluihin, koska ne antavat yritysten omistajille käsityksen. BA:n pääekonomisti Bart Watson johtaa datan analysointia ja tulkintaa.

BA lisäsi työntekijöiden monimuotoisuutta koskevia vertailukysymyksiä vuotuiseen jäsenkyselyynsä, ja tämä on paikka panimon työntekijöiden monimuotoisuustiedot tänään toimitettu organisaatio tuli.

Mikä motivoi BA:ta kokoamaan ja esittämään panimoiden työntekijöiden monimuotoisuutta koskevia tietoja?

matala ja ruskea olut

Yksinkertaisin syy näiden tietojen vertailuun on se, että et voi mitata tulevaa muutosta, ellet tiedä, mistä aloitat Watsonin kirjoittamalla.

Kyselyn tulokset eivät ole uskomattoman yllättäviä, sillä suurin osa panimoissa työskentelevistä ihmisistä on valkoisia miehiä. Katsotaanpa muutamia muita löytöjä.

( LUKEA: Rust Belt -panimot luovat tuoppilasista puolitäyteistä optimismia )

blondie olutta

Pisteitä BA Brewery Employee Diversity Data Surveysta

Panimon työntekijöiden joukossa, joilla on panimonimike, on vahva miespuolinen läsnäolo; noin 7,5 prosenttia raportoivien panimoiden henkilöstöstä työllisti panimoroolissa naista.

Naisten osuus käsityöpanimoiden työntekijöistä kasvaa noin 37 prosenttiin tuotantoon kuulumattomissa henkilöstön rooleissa. Eniten naisia ​​työllistävä segmentti on panimopalveluhenkilöstö (54 prosenttia).

Kyselyssä kysyttiin panimoilta myös työntekijöiden etnistä alkuperää. 88 prosenttia käsityöpanimoiden omistajista on valkoisia, kun taas Amerikan intiaanien tai Alaskan alkuperäiskansojen osuus on 4 prosenttia aasialaisia ​​ja latinalaisamerikkalaisia, molemmat 2 prosenttia, ja mustien panimoiden omistajista 1 prosentti.

Etninen kokoonpano muuttuu hieman monimuotoisemmaksi, kun tarkastellaan työntekijöitä tuotantohenkilöstön ei-panimorooleissa; Latinalaisen panimon työntekijät muodostavat 7 prosenttia ei-panimoiden tuotantohenkilöstöstä ja mustia työntekijöitä 3,5 prosenttia. Panimoiden palveluhenkilöstöstä kyselyn mukaan latinalaisamerikkalaisia ​​työntekijöitä on noin 7,5 prosenttia, kun taas mustia työntekijöitä on hieman yli 4 prosenttia.

Watson esittää lisää datapisteitä hänen artikkelinsa osoitteessa BrewersAssociation.org; tiedot ovat vain jäsenille tarkoitettua sisältöä. Voit myös saada muutaman lisähavainnon BA Craft Beer -ohjelman johtajalta Julia Herziltä artikkelissaan Monimuotoisuustiedot ovat mukana: Käsityöpanimoilla on tilaa ja resursseja parantaa .

( GRAAFINEN: Kultamitalit voittanut IPA )

Kyselyn tulokset tarjoavat vertailuarvoja

Kuten Watson viittaa, panimon työntekijöiden monimuotoisuustutkimuksen tietojen on tarkoitus tarjota teollisuudelle vertailuarvoja, jotta henkilöstön monipuolistamisesta kiinnostuneet johtajat voivat mitata, toimivatko heidän ponnistelunsa, kun BA kerää kyselyn tuloksia tulevaisuudessa.

Et voi mitata tulevaa muutosta, ellet tiedä mistä aloittaa. Bart Watson Brewers Associationin pääekonomisti

äiti tarkoittaa olutta

Panimonomistajat käsityöolutyhteisöjen johtajat, BA:n osavaltion killat ja muut pieniä ja itsenäisiä panimoita tukevat yritykset työskentelevät jo monimuotoisemman teollisuuden luomiseksi.

Näemme olutfestivaaleja, joissa juhlitaan naisia Oluet Parran kanssa New Yorkissa ja FemAle Brew Fest Etelä-Floridassa. Fresh Fest olutfestivaali ja symposiumi joka kokoaa yhteen mustat ja latinalaisamerikkalaiset panimot ja oluen ystävät, piti toisen vuotuisen tapahtumansa tässä kuussa.

Monimuotoisuuskomiteat ovat aktiivisia osavaltiotasolla, kuten Massachusetts Brewers Guildin sisällä, sekä kansallisella tasolla Brewers Associationissa. (Voit lukea lisää aiheesta artikla Boston Globessa käsiteltiin käsityöoluen monimuotoisuutta (artikkeli julkaistiin muutama viikko sitten, joten se ei sisältänyt BA:n uusia tietoja). Massachusetts Brewers Guild ja sen toiminnanjohtaja Katie Stinchon kirjoittivat vastauksen, jonka tarkoituksena oli osoittaa, että he työskentelevät luodakseen monipuolisemman työntekijä- ja fanikunnan – tämä mielipide, jonka muut alan johtajat ovat ilmaisseet.

Killan vastauksessa, jonka me julkaistu CraftBeer.com-sivustolla hallitus kirjoittaa: Beer on tuonut ihmisiä yhteen ja kasvattanut peliämme auttaen meitä murtamaan esteitä ja rakentamaan siltoja. Jatketaan toistemme inspiraatiota ja laajennetaan artesaanioluen piiriä tuoppi kerrallaan.

Jess Baker

Jess Baker käveli olutfestivaaleille vuonna 2010 ja tajusi, että olut oli edennyt pitkälle siitä, mitä hänen isänsä oli juonut 70-luvulta lähtien. Hän toimi CraftBeer.comin päätoimittajana keväästä 2016 kevääseen 2020 ja toi sinulle tarinoita ihmisistä, jotka ovat yhdysvaltalaisen käsityöpanimon takana. Hän on juoksija, kova Springsteen-fani ja äiti, joka etsii aina perheystävällisiä panimoita ja etsii aina helvetin hyvää portteria.

CraftBeer.com on täysin omistautunut pienille ja riippumattomille yhdysvaltalaisille panimoille. Meidät on julkaissut Brewers Association, voittoa tavoittelematon kaupparyhmä, joka on sitoutunut edistämään ja suojelemaan Amerikan pieniä ja riippumattomia käsityöpanimoita. CraftBeer.com-sivustolla jaetut tarinat ja mielipiteet eivät tarkoita Brewers Associationin tai sen jäsenten hyväksyntää tai ottamia kantoja.